為推進(jìn)學(xué)雷鋒志愿服務(wù)制度化、常態(tài)化，常村煤礦以新時(shí)代文明實(shí)踐站為依托，組織志愿服務(wù)隊(duì)伍，圍繞安全生產(chǎn)、技能傳承、和諧穩(wěn)定等重點(diǎn)工作，積極開展各類志愿服務(wù)活動(dòng)，“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿精神在礦區(qū)春意盎然、愛意萌動(dòng)。

“非常感謝組織的關(guān)懷，我一定保養(yǎng)好身體，多參加礦上的活動(dòng)，有一分光，發(fā)一份熱。”3月7日，家住常村社區(qū)北寧園小區(qū)的退休職工宋旺岐，剛因心臟病治療出院不久，該礦老齡科黨總支書記柳勇就帶著志愿者來家里探望，讓他深受感動(dòng)。這是該礦老齡科開展走家入戶“送愛心、暖人心”志愿服務(wù)的一個(gè)生動(dòng)縮影。他們以“熱心、愛心、細(xì)心、貼心、放心”為要求，以服務(wù)離退休職工為重點(diǎn)，深入孤寡老人、高齡老人、生活困難老人等家中走訪，給予關(guān)愛幫扶和精神安慰，讓志愿精神為“夕陽(yáng)紅”再添一抹暖色。

“智能化礦井建設(shè)加速推進(jìn)，對(duì)我們每一個(gè)技術(shù)人員都提出了更高的要求，我們一定要增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，提高技術(shù)攻關(guān)能力，在新的技術(shù)升級(jí)中找準(zhǔn)位置、創(chuàng)造價(jià)值?！背４迕旱V雙創(chuàng)基地主任王海川的宣講，在技術(shù)人員的心中種下了奮進(jìn)的種子。該礦雙創(chuàng)基地及技能大師志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)組建了下基層宣講小組，深入隊(duì)組宣講集團(tuán)“三會(huì)”精神，并以“提升職工技能、助力安全生產(chǎn)、服務(wù)企業(yè)發(fā)展”為主題，制定志愿服務(wù)的詳細(xì)計(jì)劃與方案，通過現(xiàn)場(chǎng)示范、實(shí)操演練、案例分析等形式開展技能培訓(xùn)?！巴ㄟ^對(duì)常見電氣故障進(jìn)行講解演示，幫助大家掌握排查與維修方法，提高維修電工的實(shí)操能力。”技能大師鄭云龍的培訓(xùn)課程在技術(shù)人員中保持著長(zhǎng)久的熱度。

在女職工中開展主題為“綻放她力量、共筑心未來”的心理沙龍、針對(duì)不放心班組長(zhǎng)開展專題心理輔導(dǎo)，促進(jìn)安全意識(shí)提升及行為改變，常村煤礦的心理咨詢師們?cè)趧倓傔^去的三月份都忙得不亦樂乎。安全心理咨詢中心秉承“與心靈相約、與安全同行”的服務(wù)理念，圍繞心理健康宣傳、新工人安全培訓(xùn)、安全心理進(jìn)隊(duì)組等，扎實(shí)開展了6項(xiàng)志愿服務(wù)活動(dòng)，服務(wù)人數(shù)達(dá)300余人次，用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)傳承雷鋒精神、踐行安全責(zé)任、筑牢安全防線。

3月以來，礦區(qū)春意漸濃，青年志愿者們的身影愈發(fā)忙碌。他們發(fā)放《弘揚(yáng)雷鋒精神、賦能價(jià)值創(chuàng)造倡議書》，營(yíng)造“向雷鋒同志學(xué)習(xí)”的濃厚氛圍；在井口為職工擦洗安全帽，送上貼心的安全囑托；在社區(qū)開展無償獻(xiàn)血志愿服務(wù)活動(dòng)，用具體行動(dòng)承擔(dān)起社會(huì)責(zé)任；走進(jìn)廉潔教育基地、礦史展覽館、黨史長(zhǎng)廊等地進(jìn)行打掃、擦洗，為礦區(qū)美化盡心盡力。青年志愿者們以充沛的活力和激情，活躍在礦區(qū)每一個(gè)角落，詮釋了新時(shí)代雷鋒精神。

常村煤礦立足弘揚(yáng)文明新風(fēng)，不斷將志愿服務(wù)引向縱深，著力打造志愿服務(wù)品牌。以新時(shí)代文明實(shí)踐站為依托，常態(tài)化開展文明實(shí)踐站“每月公眾開放日”活動(dòng)，創(chuàng)新性推出“文明實(shí)踐日”和“實(shí)踐課堂”，積極培育優(yōu)勢(shì)志愿服務(wù)項(xiàng)目，延伸文明實(shí)踐觸角，豐富職工文化生活。完善志愿服務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)臺(tái)賬等資料，提升活動(dòng)的規(guī)范性和覆蓋面，賦能企業(yè)中心任務(wù)，展示礦山文明形象。

（文/圖 郭艷霞 閆斌）

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