余吾煤業(yè)公司黨委深入貫徹落實“講政治、守底線、強融合、蹚新路”工作思路，始終堅持黨建引領(lǐng)生產(chǎn)經(jīng)營，以實際行動踐行“黨建工作做實了就是生產(chǎn)力，做強了就是競爭力，做細了就是凝聚力”的理念，以高質(zhì)量黨建推動礦井實現(xiàn)高質(zhì)高效發(fā)展。

該公司各基層黨支部把黨的政治建設(shè)擺在首位，充分發(fā)揮黨支部教育、管理、監(jiān)督黨員干部的“熔爐”作用。堅持不懈用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。持續(xù)開展“黨員政治生日”主題活動，不斷提高黨員的身份意識和政治覺悟。定期舉辦基礎(chǔ)黨務(wù)知識、政工專業(yè)知識等專題培訓(xùn)班，抓實黨支部書記培訓(xùn)工作，全方位提升綜合素質(zhì)、汲取管理智慧、增強干事能力。

同時，該公司聚焦生產(chǎn)流程關(guān)鍵環(huán)節(jié)，在采掘工作面、地面生產(chǎn)、洗選發(fā)運等關(guān)鍵區(qū)域，設(shè)立“黨員責(zé)任區(qū)”“黨員先鋒崗”“黨員示范崗”，組建黨員突擊隊、黨員創(chuàng)新隊、黨員志愿服務(wù)隊，開展井下安全巡查，解決設(shè)備故障、流程堵點等問題。全面落實黨管干部、黨管人才原則，深化“雙培養(yǎng)”工程，切實把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干，把業(yè)務(wù)骨干發(fā)展成黨員，深度挖掘具備“工匠精神”的優(yōu)秀員工，努力培養(yǎng)更多的“能工巧匠”和“一專多能”的復(fù)合型人才。

（文 程旭 常偉）

責(zé)任編輯：李世臣